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Masterclass Lutte contre la corruption et le trafic d'influence

Comment sécuriser votre organisation et mettre en œuvre un dispositif anticorruption opérationnel ?

01 et 02 déc. 2026
Luxembourg
Prochaine session dans
40
Jours
10
Heures
58
Minutes
36
Secondes
Ref
26478

La prévention de la corruption et du trafic d’influence est devenue un enjeu majeur de gouvernance, de conformité et de maîtrise des risques.

Entre le renforcement du cadre pénal luxembourgeois, les standards de l’OCDE et du GRECO, la protection des lanceurs d’alerte et la future directive européenne anticorruption, les organisations doivent démontrer l’efficacité de leurs dispositifs de prévention.

Au-delà de la conformité réglementaire, il s’agit de protéger la réputation de l’entreprise, de sécuriser les relations avec les partenaires et de responsabiliser les dirigeants.

Cette masterclass animée par Julien Briot-Hadar apporte une approche concrète, illustrée de cas pratiques, pour identifier les situations à risque, construire un programme de conformité proportionné et déployer des procédures réellement opérationnelles.

Intervenants
Nos intervenants
Julien BRIOT - HADAR
Julien BRIOT - HADAR
Expert senior en conformité et régulation financière - LCB-FT, gouvernance et gestion des risques
BH COMPLIANCE CONSULTING
Objectifs
  • Comprendre les principes et les enjeux de la lutte contre la corruption et le trafic d’influence.
  • Identifier les risques de corruption pour l’entreprise, ses dirigeants et ses collaborateurs.
  • Connaître le cadre juridique luxembourgeois, européen et international applicable.
  • Comprendre les impacts de la nouvelle directive européenne anticorruption.
  • Mettre en place un dispositif efficace de prévention, de détection et de traitement des risques de corruption.
  • Adopter les bonnes pratiques face aux situations sensibles : cadeaux, invitations, intermédiaires, conflits d’intérêts, appels d’offres, paiements de facilitation.
Public
  • Dirigeants
  • Responsables et collaborateurs en charge de la Conformité et du Contrôle Interne
  • Responsables et collaborateurs des services juridiques, commerciaux, financiers, achats et ressources humaines
  • Responsables et collaborateurs des départements risques
Programme
Masterclass Lutte contre la corruption et le trafic d'influence

Journées animées par

Julien BRIOT - HADAR
Expert senior en conformité et régulation financière - LCB-FT, gouvernance et gestion des risques

BH Compliance Consulting

1er décembre 2026

Comment anticiper les évolutions du cadre luxembourgeois, européen et international de la lutte contre la corruption ?

  • Contexte réglementaire luxembourgeois, européen et international
  • Définitions de la corruption active et passive
  • Définition du trafic d’influence
  • Corruption publique et corruption privée
  • Pratiques et comportements pouvant constituer des faits de corruption
  • Infractions prévues par le Code pénal luxembourgeois
  • Conventions internationales applicables :
    • Convention OCDE contre la corruption d’agents publics étrangers
    • Convention des Nations unies contre la corruption
    • Travaux du GRECO du Conseil de l’Europe
  • Nouvelle directive européenne anticorruption :
    • Harmonisation des infractions dans l’Union européenne
    • Renforcement des sanctions
    • Responsabilité des personnes morales
    • Prévention des conflits d’intérêts
    • Exigences en matière de prévention et d’intégrité
    • Impacts attendus pour les entreprises luxembourgeoises

Déjeuner

Qu’attendent réellement les autorités de contrôle en matière d’anticorruption ?

  • Rôle du Parquet et des autorités judiciaires
  • Rôle de la CSSF pour les entités surveillées
  • Rôle du Commissariat aux Assurances, le cas échéant
  • Attentes en matière de gouvernance, conformité et contrôle interne
  • Sanctions pénales, administratives, financières et réputationnelles
  • Exemples de situations à risque
  • Bonnes pratiques issues des standards OCDE, GRECO et internationaux

Quels sont les piliers d’un dispositif anticorruption réellement efficace ?

  • Engagement de l’organe de direction
  • Code de conduite anticorruption
  • Cartographie des risques de corruption
  • Dispositif d’alerte interne
  • Évaluation des tiers : clients, fournisseurs, intermédiaires, partenaires
  • Procédures cadeaux, invitations, dons, mécénat, sponsoring
  • Contrôles comptables et contrôles internes
  • Formation et sensibilisation des collaborateurs
  • Régime disciplinaire
  • Contrôle, audit et amélioration continue du dispositif

Pauses-café matin et après-midi

Fin de la première journée

2 decembre 2026

Comment construire et déployer un dispositif de prévention adapté à votre organisation ?

  • Définir le rôle de la fonction Compliance
  • Identifier les activités, pays, clients et partenaires les plus exposés
  • Construire une cartographie des risques opérationnelle
  • Rédiger un code de conduite adapté à l’entreprise
  • Mettre en place un corps procédural clair
  • Sécuriser les relations avec les intermédiaires et apporteurs d’affaires
  • Encadrer les cadeaux, invitations et avantages
  • Prévenir les conflits d’intérêts
  • Mettre en place des contrôles permanents et périodiques
  • Documenter les décisions et conserver les preuves

Comment mettre en place un dispositif d’alerte conforme et sécurisé ?

  • Cadre européen de protection des lanceurs d’alerte.
  • Loi luxembourgeoise du 16 mai 2023 relative à la protection des lanceurs d’alerte
  • Définition du lanceur d’alerte
  • Conditions de protection
  • Mise en place d’un canal interne de signalement
  • Rôle du référent alerte
  • Réception, qualification et traitement des signalements
  • Confidentialité, protection contre les représailles et suivi des alertes

Déjeuner

Comment réagir face aux situations les plus sensibles ?

  • Cadeaux et invitations : que peut-on accepter ?
  • Intermédiaire commercial dans un pays sensible
  • Soupçon de favoritisme dans un appel d’offres
  • Conflit d’intérêts non déclaré
  • Paiement de facilitation
  • Alerte interne visant un collaborateur ou un dirigeant
  • Décision : classer, enquêter, escalader ou déclarer

Quels enseignements retenir pour renforcer durablement votre dispositif ?

  • Synthèse des points clés
  • Bonnes pratiques à retenir
  • Plan d’action pour renforcer le dispositif anticorruption
  • QCM d’évaluation des connaissances

Pauses-café matin et après-midi

Clôture de la masterclass

Date de mise à jour : 29/07/2026
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