Formation - Premiers Secours en Santé Mentale
Repérer les signes précoces de troubles en santé mentale
Les Premiers secours en santé mentale constituent l’aide qui est apportée à une personne qui subit le début d’un trouble de santé mentale, une détérioration d’un trouble de santé mentale ou qui est dans une phase de crise de santé mentale. Les premiers secours sont donnés jusqu’à ce qu’une aide professionnelle puisse être apportée ou jusqu’à ce que la crise soit résolue. Ils sont l’équivalent en santé mentale, des gestes de premiers secours qui eux, apportent une aide physique à la personne en difficulté.
Points forts de la formation :
Basée sur une démarche pédagogique participative, cette formation place les apprenants au cœur de l’expérience : échanges, mises en situation et retours d’expérience favorisent une appropriation durable des compétences.
Elle permet à participant de :
- Prendre confiance dans l’interaction avec des personnes éprouvant un problème de santé mentale ou en crise de santé mentale
- Revoir ses représentations concernant la santé mentale
- Renforcer l’aide apportée aux personnes en crise ou éprouvant un problème de santé mentale.
Animée par une experte accréditée par PSSM France, cette formation s’appuie sur un programme standard reconnu et non ajustable.
Chaque participant reçoit un Manuel des Premiers Secours en Santé Mentale en fin de session.
Session ouverte à partir de 8 participants minimum, pour garantir une dynamique de groupe propice aux apprentissages.
- Acquérir des connaissances de base concernant les troubles de santé mentale
- Mieux appréhender les différents types de crises en santé mentale
- Développer des compétences relationnelles : écouter sans jugement, rassurer et donner de l’information adaptée
- Mieux faire face aux comportements agressifs
Intervenir face aux situations de détresse psychique et apporter une première aide adaptéeen orientant la personne vers les ressources appropriées.
Membres des directions RH et acteurs de la prévention QVT, RSE, référents harcèlement
Managers
Représentants du personnel CSE
Toute personne souhaitant mieux comprendre, repérer et réagir face à des situations de mal-être au travail
Aucun prérequis nécessaire
Jour 1 - Matin
Introduction à la santé mentale et aux interventions
- La santé mentale en France : facteurs de risque, statistiques et conséquences
- Les interventions efficaces
Introduction aux Premiers Secours en Santé Mentale
Premiers Secours en Santé Mentale
- Cadre des premiers secours en santé mentale
- Le plan d’action AERER
Présentation de la dépression
- Signes et symptômes
- Interventions
Exercice d'application : révision troubles dépressifs
Jour 1 - Après-midi
Le plan d’action pour la dépression
- Rappel de la dépression
- Action 1 pour la dépression
- Crise suicidaire : Présentation - Assister
Les troubles anxieux
Présentation des troubles anxieux
- Signes et symptômes
- Interventions
Exercice d'application : révision de la première journée
Jour 2 - Matin
Le plan d’action pour les troubles anxieux
Rappel des troubles anxieux
Le plan d’action PSSM pour les troubles anxieux, attaques de paniques et chocs post-traumatique
- Action 1 pour les troubles anxieux (hors crise)
- Crise d’attaque de panique : Présentation - Assister
- Crise après un événement traumatique : Présentation - Assister
Les troubles psychotiques
PSSM pour les troubles anxieux (suite)
Présentation des troubles psychotiques
- Signes et symptômes
- Interventions
Exercice d'application : révision troubles psychotiques
Jour 2 - Après-midi
Le plan d’action pour les troubles psychotiques
- Rappel des troubles psychotiques
- Action 1 pour les troubles psychotiques
- Crise psychotique sévère : Présentation - Assister
- Premiers Secours pour les troubles psychotiques (suite)
L'utilisation des substances et le plan d’action
Présentation des troubles liés à l’utilisation de substances
- Signes, symptômes
- Interventions
- Action 1 pour l’utilisation de substances
- Crise liée à l’utilisation de substances
- Crise d’agressivité
- Urgence médicale
- PSSM pour l’utilisation des substances (suite)
Test de connaissances : quiz de validation des acquis
Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d’accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires ABILWAYS spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
Équipe pédagogique :
Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.
Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l’exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.
Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.
