Formation - Le brief
Établir, à travers le brief, une relation de confiance entre agences et annonceurs
Le designer UX et le designer UI sont au cœur de la conception d’un produit digital.
Le designer UX imagine un parcours utilisateur et réalise des maquettes fonctionnelles, en cohérence avec les besoins utilisateurs et les normes d’ergonomie. Le designer UI imagine une direction artistique et réalise des maquettes graphiques, en cohérence avec l’identité visuelle du produit et les normes d’esthétique.
Ces deux métiers sont les garants de la bonne expérience utilisateur sur le site ou l’application mobile.
Que vous soyez graphiste ou directeur artistique, développez vos compétences en webdesign, maîtrisez les méthodes et outils de conception et apprenez à concevoir une interface de A à Z avec notre parcours métier designer UX/UI.
Grâce à la reconnaissance de notre parcours métier "UX/UI Designer", validez et valorisez vos nouvelles compétences professionnelles sur votre CV ou auprès de votre entreprise.
Points forts de la formation UX/UI Designer :
- Accès à la version professionnelle de Figma pendant toute la durée de la formation, pour pouvoir utiliser les fonctionnalités collaboratives du logiciel
- Plusieurs temps d’échange sur les travaux réalisés pour recueillir les avis des intervenants et des autres apprenants
- Projet en situation réelle : refonte UX et UI d’un site e-commerce
Les compétences sont évaluées à la fin de chaque module, et un projet professionnel est présenté lors d'une soutenance devant un jury d'experts.
A l’issue de cette formation vous passerez un examen attestant des compétences acquises. L’examen se déroule sous forme de soutenance devant jury et donne lieu à une attestation de réussite délivrée par PYRAMYD.
La soutenance, d'une durée de 30 minutes, se divise en une présentation de 15 minutes par le candidat suivie de 15 minutes de questions-réponses. La réussite est assurée pour les candidats obtenant 10/20 ou plus. En cas d'échec (note inférieure à 10), une nouvelle soutenance peut être envisagée après un renforcement des compétences dans les domaines nécessaires, tel qu'identifié par le jury.
Sur les 2 dernières années : taux de réussite 100% et taux d’abandon 0%.
Ce parcours nécessite d’avoir un projet professionnel et exige un engagement personnel en dehors de la formation pour travailler sur le projet.
- Organiser et séquencer la conception du projet de design numérique, sa rentabilité et durabilité.
- Guider la réflexion artistique, créative et technique du projet de design numérique, impactant, novateur, responsable et engageant.
- Maquetter le projet de design numérique, en garantissant la cohérence, l'esthétique, l’accessibilité et l'impact visuel du projet, afin d’aligner les livrables attendus avec les objectifs définis dans le brief du commanditaire.
- Défendre une proposition finale de projet de design numérique adapté, auprès du commanditaire, en intégrant les maquettes, les contraintes organisationnelles et budgétaires.
- Connaître et savoir appliquer les méthodologies UX et la démarche projet à l'issue de la formation UX/UI Designer
- Exploiter le travail de recherche UX et UI (audit, interviews utilisateur, benchmark)
- Concevoir des maquettes fonctionnelles au format desktop et mobile répondant aux besoins des utilisateurs et aux normes UX en vigueur.
- Concevoir des maquettes graphiques et une librairie de composants d’interface en répondant à des recommandations visuelles et aux normes UI en vigueur.
- Maîtriser Figma pour prototyper des maquettes et créer des micro-interactions
- Travailler avec les parties prenantes d’un projet web (UX researcher, Lead UI, développeurs)
- Graphistes souhaitant se former au graphisme web
- Chefs de projet souhaitant monter en compétence en design UX et UI
- Tout public ayant les compétences prérequises.
- Être très à l’aise en informatique et sur le web (savoir utiliser les logiciels de bureautique type suite Office ou Google Drive, savoir naviguer sur internet mobile, être familier des réseaux sociaux…)
- Avoir des compétences en design graphique ou communication visuelle
- Savoir choisir et utiliser des éléments graphiques (couleurs, typographie, images) au sein d’un objet de communication
- Avoir des notions sur les outils de PAO (Photoshop, Illustrator ou InDesign)
- Avoir une sensibilité à l’ergonomie web
- Savoir travailler à la fois en équipe et en autonomie
Dossier soumis à étude de candidature
Choisir une agence adaptée à sa problématique
- Évaluer les compétences nécessaires à son projet
- Détecter les forces d’une agence
- Trouver le partenaire idéal pour son projet
Exercice : le brief de bouche à oreille
Formuler un brief clair et stimulant qui parle aux créatifs
- Résumer sa demande de manière impactante
- Transformer un brief de communication en véritable brief créatif
- Définir un objectif créatif stimulant
Exercice : réaliser un brief clair et stimulant
Intégrer les besoins des créatifs à son brief
- Mesurer les forces de son projet
- Transmettre l’esprit de son entreprise et / ou de sa marque de manière concise
- Concevoir un planning favorable à l’éclosion de la création
Témoignage de créatifs
Co-créer grâce au brief
- Fédérer autour de son projet en interne et en externe
- Imaginer des points de départ créatifs
- Orienter une création sans brider l’agence
Jeu de rôle : briefer / être briefé
Établir une relation fructueuse avec son agence
- Identifier les points forts de son entreprise dans le cadre d’une relation annonceur / agence
- Créer une relation durable avec un partenaire créatif
Étude de cas : analyse de briefs (points forts et points faibles) / Retours d’expérience
Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d’accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires SKOLAE Formation spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
