Formations RSE

Les achats éco et socioresponsables

La prise en compte grandissante des objectifs de développement durable a donné lieu à une inflation d’accords internationaux et de normes juridiques. Le Code de la commande…

Les clauses sociales d'insertion pour les acheteurs publics

Les clauses d'insertion connaissent un remarquable essor, ce qui se traduit à la fois par une explosion du nombre d'heures en insertion, mais aussi par la transformation de leur…

CSRD - Reporting extra-financier sur les données ESG (Environnement, Social et Gouvernance)

L'évolution du cadre européen de la finance durable, marquée par la CSRD, les normes ESRS et les ajustements introduits par le paquet Omnibus, renforce les exigences de…

Transition écologique : méthodologie pour engager la démarche

Confrontée à un réchauffement climatique accéléré, l’Europe vise la neutralité climatique d’ici 2050 avec le Pacte vert lancé en 2019. Ce plan encourage les pays de l'UE à réduire…

Le design responsable : social, durable et éthique

Du développement durable au design social, un sentiment de responsabilité imprègne toutes les facettes de la création, de la production et de la consommation. Ce programme vise à…

S'initier au Marketing Responsable

Le 21ème siècle a vu naître une ère nouvelle pour les entreprises : celle de la responsabilité sociale et environnementale. Ces dernières ont su transformer ce défi en opportunité…

Apprentissage de la Langue des Signes Française (LSF) - Module A1.1 Langue Seconde

Apprendre la Langue des Signes Française, c’est s’ouvrir à un mode de communication visuel, expressif et profondément humain. Cette formation initie les participants aux règles de…

Devenir référent handicap en entreprise ou dans un établissement public

Devenir référent handicap, c’est savoir porter cet enjeu avec clarté, pédagogie et cohérence auprès de l’ensemble des collaborateurs. Cette formation vous aide à construire un…

Communication responsable : intégrer les enjeux climatiques et écologiques à ses communications

Une formation pour intégrer le climat, l'environnement et l'écologie dans ses communications. De fait, les communicants ont la responsabilité de prendre en compte les enjeux de…

Eco-conception de service numérique - Avec certification

Se perfectionner au Marketing Responsable

Face à la transition environnementale, votre entreprise a le choix : subir ou anticiper ? Cette formation vous invite à prendre les rênes de cette transformation en repensant son…

Découverte de la Langue des Signes Française (LSF) et accueil du public sourd

Apprendre la Langue des Signes Française, c’est acquérir les bases d’une communication visuelle claire, structurée et accessible. Cette formation initie les participants aux…

Impact RH des enjeux de durabilité

L’enjeu principal en matière de gestion durable consiste à mettre en place une gouvernance qui puisse prendre en compte les impacts sociaux et environnementaux dans l’ensemble du…

Réussir sa communication RSE

Bâtir une communication éthique, responsable, porteuse de valeurs sociales fortes, demande un travail de cohérence et d'authenticité qui implique l'ensemble de l'entreprise…

NUDGE & RSE : comment emporter l'adhésion en interne ?

Face à une consigne, nous sommes tous en règle générale pétris de bonnes intentions. Tout le monde sait par exemple que quitter une salle sans éteindre la lumière, ce n’est pas…

Prévenir les risques psychosociaux

L’amélioration des conditions de travail des collaborateurs doit être une préoccupation constante de l’entreprise, car des salariés bien dans leur peau contribuent à l…

Accueillir et intégrer une personne en situation de handicap

Intégrer une personne en situation de handicap ne s’improvise pas : c’est un enjeu humain, organisationnel et légal qui mobilise l’ensemble de l’entreprise. Cette formation…

Prévenir, détecter et agir face aux comportements sexistes

Les comportements sexistes ont un coût pour celles et ceux qui les subissent (repli, démotivation, mal-être, dépression, perte en productivité, plancher collant, plafond de verre)…

Les fondamentaux de la finance durable

La finance durable s’impose désormais comme un pilier structurant de la stratégie des entreprises, des établissements financiers et des investisseurs. L’accélération des exigences…

Accompagner les salariés aidants

Accompagner les salariés aidants, c’est répondre à une réalité de plus en plus présente dans les entreprises tout en respectant un cadre légal précis. Cette formation permet aux…

Décarboner ses achats

Dans le contexte actuel d’urgence climatique, les entreprises prennent conscience des enjeux, de leurs responsabilités et de la nécessité d'agir sans plus tarder. Les directions…

Mettre en place une démarche de finance durable

La place prioritaire prise par les facteurs ESG (Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance) dans les décisions d’investissement se confirme année après année. Les intégrer est…

Sensibilisation au Numérique Responsable en entreprise

Les entreprises doivent aujourd’hui anticiper les impacts écologiques du numérique, sous l’effet des réglementations (Loi REEN, obligations RSE) et des attentes croissantes des…

Répondre aux exigences légales en matière d'égalité professionnelle H/F

L’égalité professionnelle femmes-hommes n’est plus une option : c’est une exigence légale, un enjeu RH et un levier de performance.Face aux obligations de publication d…

PRiSM - Préparation à la certification Green Project Management

Dans un contexte où les projets doivent concilier performance, impact environnemental et responsabilité sociétale, la certification Green Project Management (GPM‑b) devient un…

Numérique Responsable (Green IT)

Intérêt stratégique du Numérique Responsable dans une entreprise pour les dirigeants

Dans un environnement où l’impact écologique et réglementaire du numérique devient un enjeu stratégique, les dirigeants doivent transformer leur SI en levier de performance…

Intégrer la RSE dans sa politique RH

La Responsabilité Sociale de l’Entreprise (RSE) constitue une déclinaison du concept de développement durable au niveau des pratiques RH des entreprises. La maîtrise des principes…

Démarche RSE ISO 26000 - Foundation - Avec certification

Dans un environnement économique et réglementaire en pleine mutation (transition énergétique, exigences sociales, attentes client), les entreprises sont confrontées à l’impératif…

Construire un business model durable et responsable

Dans un monde de plus en plus conscient des enjeux sociaux et environnementaux, construire un business model durable est une priorité. Un nouveau type d’entreprises se développe…

Achats durables

La prise en compte grandissante des objectifs de développement durable a donné lieu à un renforcement de la législation autour des enjeux environnementaux et sociaux. Les…

Gérer votre transition du SI vers une consommation de ressources raisonnée

Les DSI et responsables IT sont aujourd’hui confrontés à une explosion de la consommation énergétique et matérielle des systèmes d’information, source de coûts élevés et d’impact…

S'engager dans le bénévolat

Devenir bénévole, c’est s’engager dans une action utile tout en développant des compétences transférables à sa vie professionnelle. Cette formation permet de clarifier son projet…

Salarié aidant

Devenir aidant d’un proche implique un engagement fort, souvent bouleversant, qui nécessite d’être préparé et accompagné. Cette formation permet aux futurs aidants de comprendre…

Intégrer la diversité dans les pratiques RH

Dans un environnement où les enjeux d’inclusion, de performance sociale et de conformité réglementaire s’intensifient, intégrer la diversité dans les pratiques RH n’est plus une…

Découvrir et sensibiliser au bénévolat

S’engager dans le bénévolat, c’est mettre ses compétences et son temps au service d’une cause d’intérêt général. Qu’il s’agisse d’action sociale, d’environnement, de culture, de…

Accompagner des salariés / agents / stagiaires en difficultés de santé vers une reconnaissance du handicap (RQTH)

Dans un contexte où l’inclusion devient un pilier du monde professionnel, accompagner les salariés ou agents en difficulté de santé vers une reconnaissance de la qualité de…